Подборка полезных материалов для HR и T&D
Главная задача HR и T&D в компаниях —
заботиться о сотрудниках, их опыте и росте.
Но такие специалисты и сами часто теряют
мотивацию, сталкиваются с выгоранием, тонут
в рутине операционки и не могут найти время
и ресурсы на собственное обучение и развитие
Главная задача HR и T&D в компаниях — заботиться о сотрудниках, их опыте
и росте. Но такие специалисты и сами часто теряют мотивацию, сталкиваются
с выгоранием, тонут в рутине операционки и не могут найти время
и ресурсы на собственное обучение
и развитие
Что входит в подборку:
Воркбук для перезагрузки себя. Это инструмент для тех, кто хочет отрефлексировать свой личный и профессиональный опыт и стать продуктивнее в работе. В воркбуке есть шаблоны, которые помогут составить план для саморазвития на ближайший месяц.
Воркбук для перезагрузки себя. Это инструмент для тех, кто хочет отрефлексировать свой личный и профессиональный опыт и стать продуктивнее в работе.
В воркбуке есть шаблоны, которые помогут составить план для саморазвития на ближайший месяц.
Summary книги «Сделано для людей: как преобразовать опыт сотрудников с помощью принципов управления продуктами». Это практическое руководство, которое позволит раскрыть истинную силу и таланты вашей команды.
Summary книги «Сделано для людей: как преобразовать опыт сотрудников с помощью принципов управления продуктами». Это практическое руководство, которое позволит раскрыть истинную силу и таланты вашей команды.
Методический материал по вовлечению сотрудников на платформу обучения. Содержит шаблоны и примеры
для привлечения внимания сотрудников к платформе
и развития привычки учиться.
Summary книги Джоша Берсина «Неотразимые. 7 секретов компаний,
в которых мечтают работать все». Книга о том, как сделать так,
чтобы к вам в компанию шли лучшие специалисты, а сотрудники
не могли дождаться начала рабочего дня.
Получить материалы
Для получения материалов заполните форму, файл скачается автоматически
Нажимая на кнопку «получить материалы», Вы даете согласие на обработку персональных данных